【個別の意向聴取・配慮が必要！】育児・介護休業法　令和７年10月改正について　パート2【仕事と育児の両立に関する個別の意向聴取・配慮　編】

2025/08/22　公開

2025年（令和7年）10月1日から育児・介護休業法が改正されます。４月に続いての改正です。

この動画（パート2）では、１０月改正の内容のうち、 「仕事と育児の両立に関する個別の意向聴取・配慮」について解説します。

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※本動画は2025年7月時点の法令等に基づいて作成しています。
最新の情報は厚生労働省のサイト等でご確認ください。